【文汇网讯】印度北方邦政府面向社会招聘368个打杂岗位，孰料竟有超过230万人应聘。这一庞大人数令招聘单位甚为惊讶，称如果面试所有应聘者，可能要花费3年多时间。
「不可思议」
据新华社援引路透社18日报道，北方邦政府此次计划招聘的300多个岗位并非「美差」，而是有点像打杂工，其职责包括端茶倒水、传递文件等，月薪大约1.6万卢比(约合243美元)。
政府对应聘者的要求也不高，例如只需小学学历或会骑自行车等。
然而，对于这些底层岗位，应聘人数竟然超过230万，其中包括至少255名博士生和15万名研究生。
「这太不可思议了，」招聘主管普拉巴特·米塔尔说，「这样一来，我们很难设计一个合理的入职考试。」他同时说，如果要面试所有应聘者，需要花费3年多的时间。
对此，北方邦邦长安比卡·乔杜里说：「我们可能会制定新的招聘流程，然后重新接受职位申请。」
追求稳定
北方邦政府数据显示，该邦拥有大约2亿人口，是印度人口数量最多的地区，但失业率一直较高。据估计，北方邦15岁至35岁的年轻人中，目前有大约1300万人处于失业状态。
因此，在这种高失业率情况下，求职者更注重工作的稳定性。
按照路透社的说法，与私营部门相比，在印度人眼中，政府职位更为稳定，虽然薪资水平不高，但员工可以获得住房补贴和养老金，政府也不会轻易解僱员工。因此，即便是最底层的政府工作岗位，求职竞争也十分激烈。
北方邦政府2006年曾招聘类似杂工岗位，而这次的应聘者人数是当年的16倍。
研究生苏雷什·维尔马说，他之所以前来应聘，是因为与私营部门相比，低薪的政府工作「要稳定很多」。
上个月，印度切蒂斯格尔邦也出现过类似应聘现象。当时，邦政府原定面向社会招聘30个打杂岗位，但应聘人数却超过7.5万，使得招聘单位不得不取消原定于当月举行的招聘考试。
路透社报道，印度人口中，25岁以下的年轻人所佔比例高达半数。因此，在接下来的20年里，印度劳动力将增加3亿，如果无法解决就业问题，这个国家将面临严重负担。 | 
